'ทำงานไม่เกี่ยงงาน แต่ทำไมยังไม่รุ่ง ไม่ประสบความสำเร็จ'
ประสบความสำเร็จจริงๆ เป็นทางเลือก ไม่ใช่ทางบังคับ
คนที่ทำงานไม่เกี่ยง ทำงานไม่เลือก มันดีในช่วงที่เริ่มต้นที่เรายังขาดประสบการณ์ เพราะการขาดประสบการณ์ก็เท่ากับว่า ขาดทางเลือก ...ตอนนั้นต้องไม่เลือก ต้องทำ ทำ และ ทำ เพื่อหาประสบการณ์
แต่เมื่อเรามีประสบการณ์แล้ว เราต้องเลือกให้เป็น !!
ยกตัวอย่าง ถ้าเราไม่มีกิน เราก็ต้องกินทุกอย่างที่มันมี เลือกไม่ได้ แน่พอเราเริ่มมีกิน ความสำเร็จอยู่ที่การเลือก ..ถ้ามีทางเลือกแล้วยังกินไม่เลือก มันก็จะออกมาไม่ดี อ้วนไป ..ทำงานหนักไป จนแยกไม่ออกว่า อะไรคือโอกาส อะไรไม่ใช่โอกาส
ดังนั้น คนที่เริ่มมีประสบการณ์ เริ่มมีทางเลือก ต้องฝึกเลือก พัฒนาฝีมือในการเลือกโอกาส ...คนเราไม่มีเวลาพอที่จะทำทุกอย่าง คว้าทุกโอกาสตรงหน้า ...การเลือกจึงเป็นองค์ประกอบสำคัญของคนที่อยากประสบความสำเร็จ
ซึ่งมีขั้นตอนดังนี้
1. ตอนไม่มีทางเลือกให้ทำทุกอย่าง (อย่าเลือก)
2. พอเริ่มมีประสบการณ์จะเริ่มมีทางเลือก ต้องพัฒนาความสามารถในการเลือก
การเลือก ที่ดี มี 3 ส่วน คือ
หนึ่ง เลือกในสิ่งที่เราทำได้ดี ..อันนี้จะเกิดเมื่อเราได้ลองทำจริงๆ
สอง เลือกในสิ่งที่เราอยากทำ ..อันนี้เราทำแล้วเราสนุก เรามีความสนุก และงานมันอธิบายตัวเราได้ดี
สาม เลือกในสิ่งที่คนอื่นชอบให้เราทำ ..อันนี้คนอื่นก็เห็นด้วยว่าเราทำได้ดีแล้วอยากให้เราทำอีก
ถ้าใครได้งานครบ 3 ส่วน ที่กล่าวมา แปลว่า คุณเลือกงานได้เหมาะกับตัวเอง เลือกทางที่ดี และ เลือกที่จะประสบความสำเร็จนั่นเอง
ใช่!! 'เมื่อมีทางเลือก ต้องเลือก' ..เลือกให้เก่ง เลือกให้เป็น
#ภาววิทย์กลิ่นประทุม
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น